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首先，主播需要清晰的自我认知。从主播自身出发，主播们首先考虑的就是底薪和提成的问题，有的主播信奉多劳多得，所以选择提成高的公会；而有的主播为了能有稳定的收入，只看更高的底薪而忽略提成，后者不过是想混混日子。在选择公会之前，主播就该从自身出发，知道自己想要什么，适合什么。

与此同时，如果公会找的好自己却不好好努力提高自身素质，那么再好的公会也会被你糟蹋了。没事记得要好好学习新的***技能，让自己更美一点，准备多一些的***服装，把自己的灯光、拍照角度、布景都做得好一点~

招聘人应该明确自己的行业优势，积极宣传，面向全社会，吸引社会各界优1秀人才加盟。再次，当今社会就业难已经成为了一个十分严重的社会问题，******为促进北京周边的绿色发展，关停的大批污染企业，随着购买力的下降和市场的缩小，网红招聘哪家好，市场上充斥着大量的待业人口，线上网红招聘，他们渴望成功，心有猛1虎。其中不乏可用之才，发掘这些人才是我们的当务之急！首先，我们应发展传统的招聘途径，包括人才市场和校招。每年有大量的待业大学生谋求工作岗位，他们年轻有***，富有干劲，广东网红招聘，懂得时尚舆论点，能给公司注入活力。其次，当今社会是互联网时代，PC端市场又在逐步退出人们的生活，手机APP逐渐成为招聘的主阵地，我们应积极谋划招聘其实，以吸引社会各界人才，从而壮大***行业，发掘可用人才。

不管是微博红人，还是微信红人，亦或是各种平台的红人，都有一个共同的障碍需要克服——距离感。不管是在网络话语权、影响力，还是财富、社会地位甚至是颜值，这些红人都要高于关注他的大部分粉丝，这会形成一种天然的距离感。所以我经常建议那些在网上被奉为女神的网红朋友，不要一天到晚表现出一副高高在上的样子，偶尔放放素颜照，开开黄腔，装一下傻，卖一下萌，多自嘲一下，时刻践行 “自我矮化”的技巧。